التحول في التعليم الرقمي

تشمل العملية عدة خطوات رئيسية:

1. التقييم والتطوير: يقوم الصندوق بتقييم احتياجات الجمعيات وتصميم برامج تدريبية محددة لتلبية هذه الاحتياجات. تركز البرامج على تعزيز مهارات الموظفين وتحسين الإدارة العامة للجمعيات.

   
   

2. منصة التعليم الرقمي: يوفر الصندوق منصة تعليمية رقمية تقدم برامج تدريبية وتطويرية مصممة خصيصًا. تستفيد هذه البرامج من التكنولوجيا الحديثة لضمان أن يكون التدريب متاحًا وفعالًا.
   
   

3. شراكات استراتيجية: يتعاون الصندوق مع منظمات أخرى، سواء محليًا أو دوليًا، لتوسيع نطاق وصوله وتأثيره. تساعد هذه الشراكات في توفير الموارد ومشاركة المعرفة وتنفيذ أفضل الممارسات.
   
   

4. الاستدامة وقياس الأثر: يركز الصندوق على استدامة المشاريع المدعومة ويقوم باستمرار بقياس آثارها لضمان توافقها مع أهدافه. يتضمن ذلك المراقبة والتقييم المنتظمين وتكييف الاستراتيجيات حسب الحاجة.